ข้อมูลการดำเนินงาน

การเติบโตอย่างยั่งยืนเริ่มต้นจากความรับผิดชอบ โดยมุ่งลดผลกระทบต่อสิ่งแวดล้อม พัฒนาคุณภาพชีวิตของชุมชน และดำเนินธุรกิจด้วยความโปร่งใส เพื่อสร้างคุณค่าร่วมแด่ทุกส่วน และร่วมขับเคลื่อนสู่อนาคตที่ยั่งยืนสำหรับทุกคน

ผลการดำเนินงานด้านความยั่งยืน

ดาวน์โหลด

สิ่งแวดล้อม

GRI		หน่วย	2565	2566	2567	2568
GRI 302	พลังงาน
GRI 302-1	การใช้พลังงานภายในองค์กร	เมกะวัตต์ชั่วโมง	22,832.18	27,316.67	28,581.02	31,911.3
	ก๊าซธรรมชาติ	เมกะวัตต์ชั่วโมง	9,115.94	10,528.91	11,514.59	12,649.28
	ไฟฟ้าที่ซื้อ	เมกะวัตต์ชั่วโมง	12,342.01	15,141	14,637	16,848
	ไฟฟ้าพลังงานหมุนเวียน	เมกะวัตต์ชั่วโมง	1,374.23	1,646.76	2,429.44	2,414.02
GRI 305	การปล่อยก๊าซเรือนกระจก
GRI 305-1	การปล่อยก๊าซเรือนกระจกขอบเขตที่ 1	tCO₂e	1,842.85	1,808.57	2,071.39	2,387.11
GRI 305-2	การปล่อยก๊าซเรือนกระจกขอบเขตที่ 2 (location-based)	tCO₂e	5,504.54	6,752.89	6,469.55	7,008.77
GRI 305-3	การปล่อยก๊าซเรือนกระจกขอบเขตที่ 3	tCO₂e	358.28	439.53	421.09	456.18
GRI 305-6	การปล่อยสารทำลายชั้นโอโซน	t CFC-11e	0.01	0.01	0.01	0.01
GRI 303	น้ำและน้ำทิ้ง
GRI 303-3	ปริมาณการนำน้ำมาใช้ทั้งหมด	ล้านลิตร	68.11	86.35	92.82	96.86
	น้ำจากแหล่งภายนอก	ล้านลิตร	68.11	86.35	92.82	96.86
GRI 306	ของเสีย
GRI 306-3	ของเสียที่เกิดขึ้น
	ปริมาณของเสียที่เกิดขึ้นทั้งหมด	ตัน	910.5	816.57	930.9	1,051.6
	ของเสียอันตราย	ตัน	73.3	59.9	66.91	76.74
	ของเสียไม่อันตราย	ตัน	837.18	756.6	863.9	974.92
GRI 306-4	ของเสียที่นำไปใช้ประโยชน์
	ปริมาณของเสียทั้งหมดที่นำไปใช้ประโยชน์	ตัน	47.2	39.8	44.2	51.8
	การนำกลับมาใช้ประโยชน์รูปแบบอื่น (รวมพลังงาน)	ตัน	47.2	39.8	44.2	51.8
GRI 306-5	ของเสียที่ส่งไปกำจัด
	ปริมาณของเสียทั้งหมดที่ส่งไปกำจัด	ตัน	863.31	776.77	886.61	999.8
	ของเสียอันตรายที่ถูกเผาพร้อมนำพลังงานกลับมาใช้	ตัน	26.13	20.17	22.71	24.9
	ของเสียไม่อันตรายที่ถูกเผาพร้อมนำพลังงานกลับมาใช้	ตัน	837.18	756.6	863.9	974.9
	การปนเปื้อน / การรั่วไหลด้านสิ่งแวดล้อม	กรณี	0	0	0	0
	การฝ่าฝืนด้านสิ่งแวดล้อมและค่าปรับ	บาท	0	0	0	0

สังคม

GRI		หน่วย	2565	2566	2567	2568
GRI 2-7	พนักงาน
	พนักงานทั้งหมด	คน	6,021	5,767	5,513	5,313
	จำแนกตามเพศ
	ชาย	คน	2,644	2,533	2,395	2,240
	หญิง	คน	3,377	3,234	3,118	3,073
	จำแนกตามระดับการบริหาร
	ผู้บริหารระดับสูง / คณะกรรมการบริหาร
	ชาย	คน	4	4	4	4
	หญิง	คน	1	1	1	1
	ผู้บริหารระดับสูง
	ชาย	คน	55	59	56	58
	หญิง	คน	13	15	13	14
	ผู้บริหารระดับกลาง
	ชาย	คน	169	154	152	167
	หญิง	คน	161	174	193	220
	พนักงานระดับปฏิบัติการ / ไม่มีตำแหน่งบริหาร
	ชาย	คน	2,416	2,316	2,183	2,011
	หญิง	คน	3,202	3,044	2,911	2,838
	จำแนกตามช่วงอายุ
	อายุต่ำกว่า 30 ปี	คน	2,010	1,712	1,513	1,287
	อายุ 30–50 ปี	คน	3,719	3,689	3,590	3,598
	อายุมากกว่า 50 ปี	คน	292	366	410	428
GRI 401	การจ้างงาน
GRI 401-1	พนักงานเข้าใหม่ทั้งหมด	คน	973	841	1,161	1,093
	จำแนกตามเพศ
	ชาย	คน	436	441	534	497
	หญิง	คน	537	430	627	596
	จำแนกตามช่วงอายุ
	อายุต่ำกว่า 30 ปี	คน	514	473	655	558
	อายุ 30–50 ปี	คน	447	363	487	516
	อายุมากกว่า 50 ปี	คน	12	5	19	19
GRI 401-1	อัตราการลาออกของพนักงานทั้งหมด	คน	1,012	1,305	1,391	1,221
	จำแนกตามเพศ
	ชาย	คน	412	625	633	634
	หญิง	คน	600	680	758	587
	จำแนกตามช่วงอายุ
	อายุต่ำกว่า 30 ปี	คน	452	605	549	492
	อายุ 30–50 ปี	คน	526	663	789	683
	อายุมากกว่า 50 ปี	คน	34	37	53	46
GRI 403	อาชีวอนามัยและความปลอดภัย
GRI 403-4	การมีส่วนร่วมและการปรึกษาหารือของพนักงานด้านอาชีวอนามัยและความปลอดภัย	คน	1,423	2,304	1,734	2,086
GRI 403-5	การฝึกอบรมด้านอาชีวอนามัยและความปลอดภัย	ชั่วโมง	4,259	3,851	3,885	4,563
GRI 403-8	พนักงานที่ครอบคลุมภายใต้ระบบการจัดการอาชีวอนามัยและความปลอดภัย	%	100	100	100	100
	พนักงานที่ได้รับความครอบคลุม	% ของพนักงานทั้งหมด	100	100	100	100
	ผู้รับเหมา/บุคคลที่ไม่ใช่พนักงานที่ได้รับความครอบคลุม	%	100	100	100	100
GRI 403-9	การบาดเจ็บเนื่องมาจากการทำงาน
	ข้อมูลพนักงาน
	การเสียชีวิตจากการบาดเจ็บเนื่องจากการทำงาน	กรณี	0	0	0	0
	การบาดเจ็บร้ายแรง (ไม่รวมการเสียชีวิต)	กรณี	0	0	0	0
	การบาดเจ็บที่บันทึกได้	กรณี	7	4	5	4
	การบาดเจ็บที่ทำให้สูญเสียเวลางาน (LTI)	กรณี	7	4	5	4
	จำนวนวันสูญเสียจากการบาดเจ็บ	วัน	40	9	55	68
	ชั่วโมงการทำงานรวม	ชั่วโมง	2,166,887	2,287,554	2,258,160	2,390,689
	อัตราการบาดเจ็บที่ทำให้สูญเสียเวลางาน (LTIR)	กรณีต่อชั่วโมงทำงาน 1,000,000 ชั่วโมง	0.59	0.35	0.44	0.33
	อัตราการบันทึกอุบัติเหตุทั้งหมด (TRIR)	กรณีต่อชั่วโมงทำงาน 1,000,000 ชั่วโมง	0.59	1.75	2.21	0.42
	ข้อมูลผู้รับเหมา
	การเสียชีวิตจากการบาดเจ็บเนื่องจากการทำงาน	กรณี	0	0	0	0
	การบาดเจ็บร้ายแรง (ไม่รวมการเสียชีวิต)	กรณี	0	0	0	0
	การบาดเจ็บที่บันทึกได้	กรณี	0	0	0	0
	การบาดเจ็บที่ทำให้สูญเสียเวลางาน (LTI)	กรณี	0	0	0	0
	ชั่วโมงการทำงานรวม	ชั่วโมง	165,224	195,883	89,972	71,787
	อัตราการบาดเจ็บที่ทำให้สูญเสียเวลางาน (LTIR)	กรณีต่อชั่วโมงทำงาน 1,000,000 ชั่วโมง	0	0	0	0
	อัตราการบันทึกอุบัติเหตุทั้งหมด (TRIR)	กรณีต่อชั่วโมงทำงาน 1,000,000 ชั่วโมง	0	0	0	0
GRI 403-10	การเจ็บป่วยเนื่องจากการทำงาน	กรณี	0	0	0	0
	ข้อมูลพนักงาน
	การเสียชีวิตจากการเจ็บป่วยเนื่องจากการทำงาน	กรณี	0	0	0	0
	การเจ็บป่วยเนื่องจากการทำงานที่บันทึกได้	กรณี	0	0	0	0
	ข้อมูลผู้รับเหมา
	การเสียชีวิตจากการเจ็บป่วยเนื่องจากการทำงาน	กรณี	0	0	0	0
	การเจ็บป่วยเนื่องจากการทำงานที่บันทึกได้	กรณี	0	0	0	0
GRI 404	การฝึกอบรมและการศึกษา
GRI 404-1	ชั่วโมงการฝึกอบรมรวมต่อปี	ชั่วโมง	49,892	70,000	83,494	74,549
GRI 405	ความหลากหลายและโอกาสที่เท่าเทียม
GRI 405-1	พนักงานผู้พิการ	คน	0	0	0	0

การกำกับดูแลและเศรษฐกิจ

GRI		หน่วย	2565	2566	2567	2568
GRI 201-1	มูลค่าทางเศรษฐกิจที่องค์กรสร้างขึ้นและกระจายออกไป
	รายได้รวม / มูลค่าทางเศรษฐกิจที่สร้างขึ้น	ล้านบาท	14,136	15,686	15,681	15,344
	ต้นทุนการดำเนินงาน	ล้านบาท	4,686	5,298	5,129	5,387
	ค่าใช้จ่ายที่เกี่ยวกับพนักงาน (เงินเดือนและสวัสดิการ)	ล้านบาท	2,259	2,476	2,303	2,404
	การจ่ายให้ผู้ให้เงินทุน (เงินปันผล ดอกเบี้ย)	ล้านบาท	924	1,404	1,439	1,395
	ภาษีที่จ่ายให้ภาครัฐ	ล้านบาท	363	389	423	362
	การลงทุนเพื่อชุมชน	ล้านบาท	7	0.5	-	-
	มูลค่าทางเศรษฐกิจสะสม	ล้านบาท	7,542	8,316	8,841	9,416
GRI 2-9	โครงสร้างและองค์ประกอบของการกำกับดูแล
	กรรมการทั้งหมด		10	10	11	11
	กรรมการบริหาร	คน	2	2	2	2
	กรรมการที่ไม่เป็นผู้บริหาร	คน	4	4	3	3
	กรรมการอิสระที่ไม่เป็นผู้บริหาร	คน	4	4	5	5
	จำแนกตามเพศ
	กรรมการชาย	คน	9	9	9	9
	กรรมการหญิง	คน	1	1	2	2
	จำแนกตามช่วงอายุ
	อายุต่ำกว่า 30 ปี	คน	-	-	-	-
	อายุ 30–50 ปี	คน	1	1	1	1
	อายุมากกว่า 50 ปี	คน	9	9	10	10
	จำแนกตามสัญชาติ
	สัญชาติไทย	คน	7	7	8	8
	สัญชาติอื่น ๆ	คน	3	3	3	3
	อายุงานเฉลี่ยของกรรมการ	ปี	8	9	10	11
	สัดส่วนกรรมการอิสระ	% ของกรรมการทั้งหมด	40	40	45.5	45.5
	สัดส่วนของกรรมการหญิง	% ของกรรมการทั้งหมด	10	10	18.18	18.18
	อัตราการเข้าร่วมประชุมคณะกรรมการ	%	96	95.8	88.27	97.45
	จำนวนการประชุมคณะกรรมการในปี	ครั้ง	5	7	7	7